Les formations du CNAM Picardie

Responsable ressources humaines en Alternance

CPN04 - 60 crédits

Lieu de formation :
Centre Régional du Cnam en Picardie à Amiens
Conservatoire National des Arts et Métiers Centre Régional de Picardie
Avenue des Facultés
80000 AMIENS


Autres formations de l'école :

Management


Autres formations en :

Ressources Humaines


Autres formations de niveau d'entrée :

BAC+3


Autres formations de niveau de sortie :

BAC+4

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Formation en alternance |

Formation continue |

CIF |

Organisation et financement :

Public et conditions d'accès

Pour les élèves ayant un diplôme Bac +3 en relation avec la spécialité Ressources humaines (RH) :
accès direct à la formation.
Pour les élèves ayant un diplôme Bac+3 et plus, hors RH : des Unités d’Enseignement supplémentaires,
réalisables en HTT/FOD, seront demandées (DRS101, DRS102, FPG104, FPG114), pour un total de 22 crédits (consultez notre site internet : www.cnam.fr/picardie).
Vous souhaitez candidater à cette formation mais vous n’avez pas le diplôme requis ?
Pensez a déposer un dossier de demande de VAP (validation des acquis professionnels) ou de VES (validation enseignement supérieur).
Nos assistantes VAE vous renseigneront sur ce dispositif.

Lieu de formation : Amiens.

Durée de la formation : Un an.

Rythme de l’alternance : Une semaine en formation et trois semaines en entreprise.

Lieu de recrutement : Amiens.

Période de recrutement : De février à fin juin. Jury d’admissibilité mensuel en fonction des places disponibles.

Procédure de recrutement : Sur dossier, test de positionnement et entretien de motivation.

Frais de formation : Formation gratuite et rémunérée pour les jeunes. Contribution aux frais de formation par les entreprises.

Frais de candidature : 30€.

Alternance au Cnam en Picardie

Objectifs pédagogiques

Former des professionnels de la gestion du personnel à mettre en place les pratiques RH. (Ajuster les directives de la direction des RH, mettre en oeuvre et suivre les principaux dispositifs RH, organiser la veille sociale, manager les équipes, mettre en oeuvre les changements et les projets, gérer le personnel).

Les UE et UA de la formation
CODE ET PLANIFICATION TITRE ECTS DETAIL
DSY005 Organisation du travail et des activités 6
DSY101 Modèles et représentations de l'organisation - conception classique 6
EME101 Management processus et organisation de l'entreprise 6
FAD103 Institutions et acteurs de la formation des adultes 6
FPG102 Concevoir et mettre en oeuvre les pratiques de GRH 6
FPG105 Technologies de l'information et de la communication et GRH 4
FPG106 Travaux pratiques en ressources humaines I 6
FPG107 Travaux pratiques en ressources humaines II 6
FPG108 Gestion des talents 4

Description de la formation

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Titre professionnel Responsable Ressources Humaines (CPN04).
Titre de niveau II, enregistré au RNCP. Arrêté du 17 novembre 2011 publié au Journal Officiel du 25 novembre 2011.
Possibilité de poursuite d’études en Master RH à l’IAE (sur dossier).

Compétences et débouchés professionnels

Compétences visées

- Recueillir et structurer l’information,
- Mettre en place et faire fonctionner les procédures de base en RH,
- Gérer les systèmes de rémunération,
- Mettre en place des politiques de gestion des ressources humaines,
- Réaliser un diagnostic, une évaluation ou un audit et proposer des améliorations,
- Gérer des relations et dialoguer.

Métiers visés

Adjoint au DRH, Responsable de l’administration
du personnel, Responsable des Ressources Humaines, Responsable d’une politique RH (recrutement, formation, emploi et carrière, diversité,
relations sociales etc.),
En externe, ils pourront travailler au sein de différentes organisations (cabinet de conseil)
ou administrations (Di(r)eccte) :
- Métiers d’intervention : Actions d’accompagnement et/ou de montage de projets.
- Métiers d’inspection : Concours de contrôleur ou d’inspecteur du travail
Documents à consulter
Contactez-nous
Contactez le Cnam par téléphone
03.22.33.65.50
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